Приглашаем на мастер-класс
Приглашаем на мастер-класс "Как создать систему тренировок для сотрудников"
12.06.2017

Мастер-класс предназначен для первых руководителей компании.

Дата проведения: 15 июня 2017 года (четверг)

РАССМАТРИВАЕМЫЕ ВОПРОСЫ:

  • Традиционные виды тренировок для персонала – мифы и суровая реальность.
  • Тренировки для административного персонала.
  • Тренировки для технического персонала.
  • Тренировки для управленцев.
  • Тренировки способностей сотрудников.
  • Прямо на семинаре участники смогут выполнить некоторые тренировки и проверить их действенность!

Длительность - 3 часа.

Начало: в 17.00.

Стоимость участия: 300 грн при предварительной оплате, 350 грн при оплате на месте.

Предварительная регистрация обязательна.

Место проведения: Одесса, ул. Генуэзская 24, отель Аркадия, конференц-зал №2.

ТАК ЖЕ, ДЛЯ ТЕХ, КТО НЕ МОЖЕТ ПРИЙТИ, БУДЕТ ПРОХОДИТЬ ОНЛАЙН-ТРАНСЛЯЦИЯ.

Телефон для регистрации: (067)480-55-86

Недавно добавленные

22.07.2019
Приглашаем на мастер-класс Марины Грибановой. 27 июля 2019 года.
18.07.2019
За что тебе платят? Каждый работник получает зарплату. Он поэтому и ходит на работу. И на работе он делает что-то полезное, за это ему и платят. Это то, что обычно называют результатом.
12.07.2019
Каждый из нас хочет жить хорошо. И одним это «хорошо» значит – в хороших отношениях. Но я не про это. Я про то «хорошо» - когда в достатке. Когда денег хватает на еду, жильё, на бензин, и летом поехать с детьми на море или в горы. И не надо брать кредит на то, чтобы поехать в Анталью или Бердянск.
11.07.2019
Что делать и в какой последовательности, если ваш бизнес напоминает постоянно горящий пожар и систему завалов в одном здании. Какие должны быть предприняты действия, чтобы система работа эффективно, а компания могла развиваться и масштабироваться. Без этого нельзя создать франшизу и увеличить своё дело во много раз.
09.07.2019
Чтобы вы могли сами себе ответить честно на вопросы, на каком этапе находится строительство вашего саморазвивающегося бизнеса, ответьте себе на вопросы, ставя «+», если ответ положительный, и «-», если ответ отрицательный: